Change Management
- Digitale Transformation -
Für starke und zukunftsfähige Organisationen und Unternehmen.
CHANGE MANAGEMENT
Wandel wirksam und nachhaltig gestalten
Digitale Transformation, neue Geschäftsmodelle, veränderte Arbeitsweisen und steigende Komplexität verlangen Unternehmen heute mehr denn je ab. Veränderungsprozesse gelingen jedoch nicht allein durch neue Tools, Strukturen oder Strategien. Entscheidend ist, wie Menschen in diesen Wandel eingebunden, geführt und gestärkt werden.
Professionell begleitete Changeprozesse sorgen dafür, dass Orientierung entsteht, Widerstände konstruktiv genutzt werden und Veränderung nicht als Belastung, sondern als Entwicklungschance erlebt wird. Führungskräfte spielen dabei eine Schlüsselrolle:
Sie geben Richtung, schaffen Sicherheit und ermöglichen Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
ANSATZ IM
CHANGE MANAGEMENT
In der Begleitung von Veränderungsprozessen setzen wir bewusst auf einen lösungsfokussierten, stärkenorientierten Ansatz, der sich international bewährt hat. Kern unseres Vorgehens ist das Leadership-Programm COOPERATION, entwickelt von Dr. Ben Furman und Tapani Ahola, den Gründern des Helsinki Brief Therapy Instituts.
COOPERATION unterstützt Führungskräfte und Teams dabei,
-
klare, attraktive Zukunftsbilder zu entwickeln
-
Verantwortung und Selbstwirksamkeit zu stärken
-
Zusammenarbeit über Abteilungs- und Hierarchiegrenzen hinweg zu fördern
-
Veränderungen pragmatisch, ressourcenorientiert und messbar umzusetzen
Statt Probleme zu analysieren, richtet sich der Fokus auf Lösungen, vorhandene Kompetenzen und konkrete nächste Schritte. Das erhöht die Akzeptanz im Unternehmen und beschleunigt die Umsetzung von Changeprozessen deutlich.
CHANGE ALS FÜHRUNGSAUFGABE VERSTEHEN
Erfolgreiches Change Management verbindet Strategie, Struktur und Kultur. Mit dem lösungsfokussierten Leadership Training COOPERATION, schaffen wir einen Rahmen, in dem digitale Transformation nicht nur technisch, sondern auch menschlich gelingt – nachhaltig, wirksam und zukunftsorientiert.
Leadership Training COOPERATION
- Die Kunst werttschätzende Arbeitsplatzumgebungen zu entwickeln -
COOPERATION ist ein Training für: Unternehmer, Führungskräfte, Lehrer, Einrichtungsleitungen, Coachs, Change Agents, Mediatoren, HR-Manager, HR-Entwickler, Rechtsanwälte, Trainer, Berater und Teams, die sich weiterentwickeln möchten.
Es werden sechs Kernkompetenzen in Leadership trainiert, die Dich beim Führen der Generation Y, Z und Holistic Digitals unterstützen. Das lösungsfokussierte Trainingsprogramm hat weltweit Tausenden von Menschen geholfen ihre Führungs-, Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenzen zu verbessern, wertschätzende Unternehmenskulturen zu entwickeln und Unternehmen in Veränderungsprozessen zu begleiten.
COOPERATION Leadershiptraining:
Trainiere 6 Kernkompetenzen zur Unterstützung in Changeprozessen und
von wertschätzenden Unternehmenkulturen.
-
Teams ressourcen - und lösungsfokussiert Führen.
-
Lösungsfokussiertes Coaching - Aktivierung der intrinsischen Motivation.
-
Vom Problemfokus zum Lösungsfokus: Probleme leicht gelöst!
-
Feedback geben: konstruktiv.
-
Feedback annehmen ohne in die Verteidigungshaltung zu gehen.
-
Konflikte lösen.
Unternehmen, die COOPERATION durchgeführt haben
TU Darmstadt, FB Elektrotechnik - Leitende Angestellte
Kurstift Bad Homburg - gesamte Organisation (140 Mitarbeiter)
Fujitsu Technology Solutions GmbH, Frankfurt - Vertriebsmanager
Lufthansa Systems, Ungarn - gesamtes Unternehmen (150 Mitarbeiter)
Lux Air Trainingscentre, Luxembourg - Führungskräfte
gantner + gantner Steuerberatergesellschaft mbH, Darmstadt - gesamtes Unternehmen
Awikom Werbeagentur, Bensheim - gesamtes Unternehmen
Johannes Diakonie, Mosbach - 40 leitende Angestellte und Mitarbeiter
Behindertenwohnheim, Wertheim - gesamte Einrichtung
Behindertenwohnheim, Michelbach - gesamte Einrichtung
Villa Kursana Pflegeheim, Oberursel - Direktion und Führungskräfte
Villa Kursana Pflegeheim, Wiesbaden - Direktion und Führungskräfte
Pflegeheim Glück im Winkel, Neunkirchen - gesamtes Unternehmen
Pflegeheim Glück im Winkel, Michelbach - gesamtes Unternehmen
Albert Schweitzer Gymnasium, Neckarsulm - Abiturienten Jahrgang 2015
KITA der evangelischen Kirche, Lauffen - gesamte Einrichtung
KITA Sonnenschein, Epperthausen - gesamte Einrichtung
Grundschule Mitte - KITA, Oberursel - gesamte Einrichtung
CASA Reha, Bettinahof, Frankfurt - Führungskräfte
Seniorenstift Hohenwald, Kronberg - Führungskräfte
und Hunderte von Menschen in meinen offenen Trainings aus den unterschiedlichsten Berufsgruppen und Branchen.
Get in Touch
Vereinbare mit mir einen Kennenlerntermin, um zu schauen, ob ich mit meinem Angebot unterstützen kann.
Kontakt:
Maria Poarch
Bachstr. 18 I 65629 Niederneisen
phone: +49 (0) 172.714 6100
